Home » Bank » Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Syariah Mandiri – Rekrutmen Februari 2015

Share
Sponsored Links

HOT NEWS !
Tes CPNS dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Siapkah Anda dengan Kisi Kisi Ujian CAT CPNS..?
Info lengkapnya :
Klik Disini >>

PT Bank Syariah Mandiri invites the best candidates to join as following positions below :

  1. Quality Assurance Officer
  2. Business Alliance Officer
  3. Product Development Officer
  4. Business Banking Officer
  5. Retail Banking Officer
  6. Loan Maintenance & Administration (LMA) Staff Wilayah Papua
  7. Relationship Manager
  8. Legal Officer
  9. PPOB Professional Staff

Job Description

1. Quality Assurance Officer

Tanggung Jawab Utama:

  • Memastikan proses collection pembiayaan komersial telah sesuai dengan ketentuan yang berlaku
  • Menjalankan fungsi Quality Assurance (QA) yang efektif
  • Mensuplai informasi nasabah kolektibilitas 1 dan 2 kepada bagian bisnis
  • Memastikan tindaklanjut nasabah kategori NPF yang telah dialihkan kepada unit penyelesaian pembiayaan bermasalah
  • Melakukan koordinasi langsung dengan cabang yang memiliki portfolio segmen komersial untuk melakukan pengkinian data nasabah
  • Memastikan bahwa sistem monitoring telah sesuai dengan kebutuhan divisi dan cabang

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1
  • Memiliki pengalaman di industri perbankan khususnya perbankan syariah min. 2 tahun
  • Memiliki pengalaman sebagai auditor
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki marketing & financial skill
  • Memiliki risk managemen skill

2. Business Alliance Officer

Tanggung Jawab Utama:

  • Mengembangkan aliansi dengan pihak ketiga
  • Mengidentifikasi sektor unggulan segmen komersial per area
  • Melakukan analisa terhadap data kualitatif dan kuantitatif
  • Melakukan monitoring atas pencapaian portfolio aliansi yang dikembangkan
  • Melakukan kajian aspek legal formal dan syariah dalam pengembangan aliansi
  • Melakukan koordinasi dengan cabang dan rekanan aliansi
  • Melakukan evaluasi atas aliansi yang dibina

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1
  • Memiliki pengalaman min. 2 tahun dalam pengembangan produk pembiayaan komersial/korporasi dan/atau pembiayaan komersial/korporasi
  • Risk management skill
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik

3. Product Development Officer

Tanggung Jawab Utama:

  • Membuat produk yang sesuai dengan potensi pasar dan strategi penetapan sektor unggulan
  • Memastikan pengembangan dan revitalisasi produk pembiayaan, dana, dan jasa-jasa transaksi perbankan segmen komersial yang sejalan dengan tujuan dan strategi bisnis perusahaan
  • Memastikan pengembangan produk didukung oleh kebijakan bank yang memadai dan sesuai dengan ketentuan external dan prinsip syariah
  • Memastikan pencapaian kinerja produk pembiayaan, dana, dan jasa-jasa transaksi komersial dan produk pesaing serta perkembangan bisnis/pasar
  • Memastikan tercapainya komunikasi pemasaran produk yang efektif dan efisien disertai dengan marketing kit dan modul training yang memadai

Kualifikasi:

  • Min. pendidikan S1
  • Memiliki pengalaman min. 2 tahun dalam pengembangan produk pembiayaan komersial/korporasi
  • Memiliki kemampuan negosiasi dan problem solving yang baik
  • Risk management skill

4. Business Banking Officer

Tanggung Jawab Utama:

  • Memastikan tersedianya data calon nasabah segmen small business & commercial
  • Memastikan pencapaian target pembiayaan, pendanaan dan fee based nasabah small business & commercial
  • Memastikan terlaksananya program marketing yang ditetapkan kantor pusat
  • Memastikan tersedianya data NAP nasabah small business & commercial untuk diajukan ke komite pembiayaan
  • Memastikan tingkat kesehatan pembiayaan nasabah sesuai ketentuan yang berlaku
  • Memastikan tercapainya tingkat kepuasan nasabah terhadap layanan BSM sesuai standar yang ditetapkan

Kualifikasi:

  • Minimum pendidikan S1
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai Account Officer/Reviewer/Marketing pembiayaan produktif di Bank
  • Memiliki pengalaman dalam memproses/mengelola portfolio pembiayaan produktif min. 15M
  • Memiliki interpersonal dan marketing skill yang kuat
  • Memiliki customer base yang kuat

5. Retail Banking Officer

Tanggung jawab utama:

  • Memastikan tersedianya data calon nasabah segmen mass & mass affluent.
  • Memastikan pencapaian target pembiayaan dan pendanaan nasabah mass & mass affluent.
  • Memastikan terlaksananya program marketing yang ditetapkan Kantor Pusat.
  • Memastikan tersedianya scoring nasabah mass & mass affluent untuk diajukan ke komite pembayaran.
  • Memastikan tingkat kesehatan pembiayaan nasabah sesuai ketentuan yang berlaku di Bank.
  • Memastikan tercapainya tingkat kepuasan nasabah terhadap layanan BSM sesuai standar yang ditetapkan.

Kualifikasi:

  • Latar belakang pendidikan minimal S1.
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Retail Banking Officer/ Account Officer minimal 2 tahun.
  • Memiliki kemampuan marketing, analisa pembiayaan dan memahami produk pembiayaan.
  • Memiliki orientasi terhadap target.
  • Mampu berbahasa inggris baik lisan maupun tulisan.
  • Dapat berkomunikasi dengan baik dan mau bekerjasama dalam tim.

6. Loan Maintenance & Administration (LMA) Staff Wilayah Papua

Tanggung Jawab Utama:

  • menjalankan pembukuan dan rekonsiliasi pembiayaan.
  • Melakukan pelaporan kepada eksternal dan internal.
  • Melakukan administrasi dokumen terkait pelaporan dan pencairan pembiayaan.
  • menjalankan dan mendokumentasikan permintaan BI Checking.

Kualifikasi:

  • D3 lebih diutamakan dari jurusan Statistik/Teknik Informatika/Akuntansi
  • Mampu mengoperasionalkan Core Banking System (CBS)
  • Mampu mengolah data dari CBS
  • Mengetahui cara menyusun laporan pembiayaan dan data pendukung yang dibutuhkan
  • Teknologi Informasi
  • Kemampuan berbahasa Inggris

7. Relationship Manager

Tanggung Jawab Utama:

  • Memastikan tersedianya pipe line pembiayaan
  • Memastikan pipe line berkualitas dan layak untuk diproses
  • Monitoring perfomance nasabah

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di perbankan bidang pembiayaan korporasi pada posisi Relationship Manager
  • Memiliki pengetahuan di bidang financial management dan risk management
  • Memiliki keahlian dalam bidang sales & marketing

8. Legal Officer

Tanggung Jawab Utama:

  • Mengkonstruksikan perikatan pembiayaan dengan nasabah
  • Mereview dokumen-dokumen yang berhubungan dengan pembiayaan
  • Memastikan kelengkapan dokumen-dokumen yang terkait dengan pembiayaan
  • Memastikan perikatan pembiayaan nasabah
  • Menyusun naskah perjanjian kerja sama dengan pihak ketiga
  • Memberikan opini hukum yang terkait dengan seluruh kegiatan cabang sesuai dengan wewenangnya
  • Memastikan penyelesaian perkara/kasus hukum di kantor wilayah serta seluruh jaringan kantor di bawah koordinasinya berkoordinasi dengan Kantor Pusat (bagian Hukum)

Kualifikasi

  • Minimal S1 Sarjana Hukum
  • Berpengalaman dalam bidang hukum perbankan minimal selama 1 tahun
  • Berpengalaman di perbankan dan sudah menduduki level yang setara minimum 3 tahun di area yg sama
  • Menguasai ilmu hukum khususnya hukum perusahaan.
  • Memahami ketentuan hukum perundang-undangan perusahaan.
  • Memahami ketentuan hukum perbankan umum maupun perbankan syariah.

9. PPOB Professional Staff

Tanggung Jawab Utama:

  • menjalankan semua project, program, target usage dan FBI PPOB (payment point online) berjalan dengan baik
  • Mengembangkan peluang kerjasama bisnis berbasiskan kemitraan
  • Bekerjasama dengan unit kerja terkait serta memilih, mengevaluasi mitra teknis/vendor dalam hal pengembangan fitur, layanan dan pemeliharaan system, service, operasional, dan pemasaran produk PPOB
  • Membina dan mengembangkan hubungan kerja sama dengan mitra business berkenaan dengan upaya mengembangkan peluang bisnis PPOB
  • menjalankan program training atau edukasi/komunikasi fitur dan layanan
  • Bekerja sama dengan unit lain dan pihak ketiga lainnya (yang menggunakan loket PPOB sebagai media pemasaran) agar program edukasi/komunikasi fitur dan layanan PPOB BSM dapat terlaksana dengan baik

Kualifikasi:

  • Minimum pendidikan S1
  • Minimum 2 tahun pengalaman di bidang layanan ebanking
  • Mengetahui industri ebanking mengenai competition, Network, dan security
  • Berpengalaman menangani project development IT
  • Memiliki kemampuan negotiation skill

Pengajuan Lamaran

Jika Anda berminat dengan Lowongan Kerja BSM ini, maka silakan melamar secara online melalui laman BSM Jobstreet berikut ini :

Catatan:

  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk tes berikutnya..

 

Share
Silakan Bergabung dengan Komunitas Info Lowongan Terbaru, Klik Like/Suka !

Archives