Home » Manufacture » Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor – Januari 2015

Share
Sponsored Links

HOT NEWS !
Tes CPNS dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Siapkah Anda dengan Kisi Kisi Ujian CAT CPNS..?
Info lengkapnya :
Klik Disini >>

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor – PT Honda Prospect Motor adalah Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) sekaligus perakitan mobil Honda dan komponennya di Indonesia. Bentuk perusahaan-nya adalah joint venture antara PT Prospect Motor dengan Honda Motor, Co., Ltd. dari Jepang.

Dalam menjalankan bisnis utamanya di bidang otomotif, PT Prospect Motor memiliki kantor pusat yang terletak di Jl. Gaya Motor I (sunter 2), Jakarta Utara. Sementara itu, proses manufaktur dilangsungkan di Honda Factory, Jl. Mitra Utara II, Kawasan Industri Mitrakarawang (KIM), Jawa Barat. Produk yang dihasilkan meliputi tiga variant mobil Honda, yaitu Jazz, Freed dan CR-V. Selain ketiga variant tersebut, PT Prospect Motor juga melakukan impor jenis mobil Honda yang lain seperti Odyssey, Civic, Accord, City, dsb dari negara-negara tetangga.

Pada tanggal 4 Juni 2012 lalu, PT Prospect Motor meresmikan pembangunan pabrik kedua yang diprediksikan akan selesai pada pertengahan tahun 2013. Oleh karena itu, saat ini PT Prospect Motor tengah mempersiapkan aktivitas prabrik kedua tersebut, termasuk dalam aspek sumber daya manusia.

Lowongan Kerja Terbaru di PT Honda Prospect Motor

PT Honda Prospect Motor mencari individu dengan kepribadian yang menyenangkan kandidat yang berkualitas dan bermotivasi tinggi untuk posisi berikut:

  1. Industrial Relation Staff
  2. Training Staff
  3. Recruitment Staff
  4. New Model QD Staff
  5. Local Part Quality Staff
  6. Engine Production Staff

Diskripsi Pekerjaan

1. Industrial Relation Staff

Kualifikasi khusus:

  • Pria, S1 Ilmu Hukum / Psikologi
  • Terbuka bagi lulusan baru.
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik, lisan maupun tulisan.
  • Bersedia bekerja dalam sistem kerja shifting (jika dibutuhkan)
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

KUALIFIKASI UMUM

  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min 3.00
  • Menguasai Ms. Office
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan & Tulisan)
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik
  • Memiliki inisiatif dan kepedulian, mampu bekerjasama dalam tim
  • Berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Achievement Oriented
  • Mampu bekerja secara akurat dan berkualitas

2. Training Staff

Kualifikasi khusus:

  • Pria, S1 Psikologi / Manajemen SDM
  • Lebih disukai memiliki pengalaman sebagai trainer serta memahami TNA.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

KUALIFIKASI UMUM

  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min 3.00
  • Menguasai Ms. Office
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan & Tulisan)
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik
  • Memiliki inisiatif dan kepedulian, mampu bekerjasama dalam tim
  • Berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Achievement Oriented
  • Mampu bekerja secara akurat dan berkualitas

3. Recruitment Staff

Kualifikasi khusus:

  • Pria, S1 Psikologi / Manajemen SDM
  • Memahami alur proses rekrutmen secara umum.
  • Mampu mengadministrasikan alat tes psikologi (khusus Psikologi)
  • Mampu mengerjakan pekerjaan administratif dengan baik & bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

KUALIFIKASI UMUM

  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min 3.00
  • Menguasai Ms. Office
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan & Tulisan)
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik
  • Memiliki inisiatif dan kepedulian, mampu bekerjasama dalam tim
  • Berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Achievement Oriented
  • Mampu bekerja secara akurat dan berkualitas

4. New Model QD Staff

Kualifikasi khusus:

  • S1, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Teknik Elektro
  • Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dengan sistem kerja shift

KUALIFIKASI UMUM

  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min 2.80
  • Menguasai Ms. Office
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan & Tulisan)
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik
  • Memiliki inisiatif dan kepedulian, mampu bekerjasama dalam tim
  • Berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Achievement Oriented
  • Mampu bekerja secara akurat dan berkualitas

5. Local Part Quality Staff

Kualifikasi khusus:

  • S1, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Teknik Elektro
  • Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dengan sistem kerja shift

KUALIFIKASI UMUM

  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min 2.80
  • Menguasai Ms. Office
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan & Tulisan)
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik
  • Memiliki inisiatif dan kepedulian, mampu bekerjasama dalam tim
  • Berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Achievement Oriented
  • Mampu bekerja secara akurat dan berkualitas

6. Engine Production Staff

Kualifikasi khusus:

  • S1/D3 Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Elektro, Teknik Otomotif
  • Menguasai AutoCAD, Catia, atau Master CAM, Solid Work, Google Sketch Up
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dengan sistem kerja shift

KUALIFIKASI UMUM

  • Usia max. 27 tahun
  • IPK min 2.80
  • Menguasai Ms. Office
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan & Tulisan)
  • Memiliki integritas dan disiplin yang baik
  • Memiliki inisiatif dan kepedulian, mampu bekerjasama dalam tim
  • Berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Achievement Oriented
  • Mampu bekerja secara akurat dan berkualitas

Pengajuan Lamaran

Silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman :

Catatan:

  • Pendaftaran lowongan berakhir pada 17 Februari 2015
  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya
Share
Silakan Bergabung dengan Komunitas Info Lowongan Terbaru, Klik Like/Suka !

Archives